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Planificación de los recursos empresariales para servicios y para la automatización de servicios profesionales: ¿Dónde se traza la línea?
Desde a finales de los noventas, los vendedores de planificación de los recursos empresariales (ERP) ha desarrollado la funcionalidad para mercados verticales

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  que muestra la amplia aplicación de su oferta fuera de las PSO como las organizaciones gubernamentales y de salud. Por otro lado, los vendedores PSA de excelencia probablemente abarcarán la etiqueta PSA, y seguirán enfocando sus esfuerzos en su entendimiento único del mercado de servicios profesionales, o, como lo ha probado la historia, cambiarán su enfoque al adoptar un acercamiento de gestión de portafolio de proyectos (PPM) para poder ampliar su mercado potencial. Definición de PSA y ERP para Ver más...
Sistemas para recursos humanos (RRHH)
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La evolución de la planificación de los recursos empresariales
Los proveedores de planificación de los recursos empresariales (ERP) han aumentado poco a poco su funcionalidad para abarcar la industria de servicios. Así, ERP

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  sus productos tienen una aplicación más amplia. Además de la funcionalidad orientada a los proyectos que ciertos proveedores, como Epicor y Deltek , les ofrecen a las empresas de servicios profesionales, los proveedores de ERP para servicios, como Lawson en el sector de la asistencia sanitaria y Unit 4 Agresso en el sector público, proporcionan una funcionalidad operativa completamente integrada para aquellas empresas que no trabajan por proyecto. ERP para servicios Soporte Industrias de servicios Ver más...
La selección de software de recursos humanos no tiene mayor complicación
El enfoque correcto y una guía le permitirán evaluar y seleccionar un sistema de gestión de recursos humanos que sea adecuado para su empresa.

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  de mantenimiento de la aplicación se listan como partidas distintas? ¿Necesitará de un tercero o de software o hardware complementario, como escáneres para procesar los currículum vítae, lectores de tarjetas de tiempo o impresoras especiales para imprimir los cheques de nómina de forma interna? ¿Qué método usó el proveedor para asignar un precio al desarrollo de las interfaces electrónicas requeridas? ¿Recibió los detalles de los costos de conversión de datos por separado? ¿El costo del Ver más...
Características y funciones de un ERP: guía de referencia para los sistemas de manufactura por procesos
Esta es una guía general sobre las funciones y características de los sistemas para la planeación de los recursos empresariales (ERP) para la manufactura por

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  de funcionar de una aplicación o programa. Gestión del flujo de trabajo y de los documentos La gestión del flujo de trabajo y de los documentos automatiza el proceso de papeles. Provee flexibilidad en el control y cooperación en el soporte por nivel del flujo de trabajo, teniendo en cuenta las diferentes versiones creadas. Informes Se refiere a las opciones técnicas para la creación y entrega de informes. Consideraciones finales Una exhaustiva petición de propuesta (RFP, por sus siglas en inglés) Ver más...
El futuro de la gestión de los procesos del negocio (BPM) ¿Hacia dónde se dirige?
La necesidad de poder responder rápido al cambio de los ambientes comerciales ha dado como resultado el crecimiento de la gestión de los procesos del negocio

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  interacción humana y de aplicación con los procesos comerciales. Las series de BPM automatizan los procesos manuales al encaminar las tareas a través de los departamentos y las aplicaciones. Estos encaminamientos están basados en las reglas y las acciones, y están definidas en un conjunto de fórmulas. Las acciones se pueden activar de manera automática sin que haya una regla subyacente que requiera información adicional; por lo que, el proceso puede ser continuo y se puede evitar el proceso Ver más...
Detenga la pérdida de capital de conocimiento en la industria de la fabricación
El tiempo pasa y los fabricantes tienen que encontrar una solución a la pérdida de capital de conocimiento lo más pronto posible. Su mejor opción es establecer

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  ejecutivos quieren que cada aplicación justifique su presencia en la organización mediante un rendimiento de la inversión que se pueda medir. Para reducir los costos, muchos fabricantes usan herramientas de gestión de conocimientos personalizadas que han desarrollado a nivel interno. Pero estos fabricantes tienen una gran desventaja: están estancados con sistemas heredados y mecanismos de almacenamiento de datos antiguos y complicados. Los fabricantes que quieran ser competitivos tienen que dejar Ver más...
ERP en la nube para la manufactura: 6 consideraciones importantes
Hoy en día, no hay escasez de productos en la nube para la planeación de los recursos empresariales (ERP) en casi todos los segmentos de la fabricación. Aunque

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  proveen exactamente la misma aplicación para todos los clientes. Ciertamente, algunos sistemas SaaS permite cambios menores, como la personalización de la pantalla o aquellos relacionados con las características que no requieren de cambios en el código fuente. Pero este modelo no permite cambios serios en la lógica y procesos empresariales.   El manejo de las excepciones en los procesos empresariales importantes y las notificaciones a los sistemas ERP ha sido siempre frustrante y costoso, entonces Ver más...
Mejores prácticas para la gestión de costos del centro de datos mediante la consolidación de aplicaciones y servidores
Los centros de datos se llenan de servidores, donde cada uno alberga una aplicación para un solo grupo. En poco tiempo, la empresa paga cuantiosas facturas de

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  cada uno alberga una aplicación para un solo grupo. En poco tiempo, la empresa paga cuantiosas facturas de electricidad para alimentar las unidades y refrigerar la habitación, mientras que cada servidor sólo se ejecuta alrededor del 10% de su capacidad. Este documento le ofrece alternativas de bajo costo para su administración. Ver más...
La estrategia del mercado medio: Soluciones de la empresa internacional
Con las palabras

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  juego de módulos de aplicación para toda la empresas que está dirigido a las necesidades de los fabricantes medianos en una variedad de modos de manufactura, los que incluyen la fabricación a pedido (MTO), la configuración a pedido (CTO), el ensamble a pedido (ATO), la fabricación a inventario (MTS) y los ambientes de modos mixtos. El módulo Adonix X3 Discrete Manufacturing soporta la planeación, la agenda, y las actividades de control de la producción, un fabricante dentro de estos diferentes Ver más...
El mercado de la gestión del desempeño de la empresa con business intelligence
Los principales vendedores de software han apretado su paso para poner en orden la plataforma de desempeño más completa de la empresa. Muchos de ellos cuentan

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  —desarrollo personalizado de la aplicación de BI. El lanzamiento que hizo Oracle de herramientas de BI autónomas y adaptables puede ser el mejor ejemplo de la tendencia que siguen los proveedores más grandes de aplicaciones empresariales, quienes se están dando cuenta de la oportunidad que tienen para atender directamente el próspero mercado de BI. La demanda en el mercado está imponiendo la necesidad de contar con herramientas de BI sofisticadas en todos los niveles de las empresas, aún en las Ver más...
La fusión, las trampas y la confusión
La reciente fusión de Oracle y PeopleSoft exige, entre otras cosas, encontrar el equilibrio perfecto entre cultivar la base instalada y apresurarse para

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  usuarios del software de aplicación de Oracle, PeopleSoft y J.D. Edwards . La estrategia de Oracle para sus productos En primer lugar, Ellison dio una descripción general de la visión y la estrategia revisada de las empresas para sus productos, declarando que la empresa seguirá dando soporte a las líneas de productos de PeopleSoft hasta el 2013 y reiterando su compromiso para lanzar PeopleSoft Enterprise 9.0. Oracle pretende llevar su compromiso a todos sus clientes de aplicaciones y para ello Ver más...
El camino hacia la gobernabilidad de datos saludables por medio de la seguridad
Las empresas de hoy se enfrentan con el reto de mantener sus datos seguros y protegidos de los piratas informáticos y contra cualquier otro acceso desautorizado

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  camino hacia la gobernabilidad de datos saludables por medio de la seguridad Una administración apropiada de los datos en una organización tiene una dependencia crítica con factores, que incluyen la calidad de los datos, de la cual hablé en mi último artículo en el blog en español de TEC . Otro de los aspectos importantes de la gobernabilidad sobre los datos tiene relación con la gestión de su seguridad. Ahora más que nunca, la seguridad de la información es crucial para cualquier Ver más...
El sendero hacia un ERP para la pequeña empresa -tercera parte: la selección del sistema ERP
La tercera y última parte de la serie de artículos “El sendero hacia un ERP para la pequeña empresa” describe la fase de selección, incluyendo las acciones a

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  las herramientas de la aplicación (los programas que permiten administrar o desarrollar el software). 2. Lista de finalistas Antes de la revisión de las demostraciones de los productos usted probablemente tenía una lista de 10 o más proveedores quienes afirmaban que sus productos podían realizar la mayoría de las tareas necesarias para su compañía. Si se ha realizado apropiadamente, las demostraciones y los criterios técnicos mencionados con anterioridad deberán reducir la lista a no más de Ver más...
Cómo definir y manejar la gobernabilidad, la gestión de riesgos y el cumplimiento
Las empresas necesitan un enfoque más amplio y estructurado para manejar con eficiencia la gobernabilidad, la gestión de riesgo y el cumplimiento (GRC). De esa

aplicacion de la gestion de los recursos humanos para la gestion de la  se integran con la aplicación del repositorio de GRC. De esta forma, todas las políticas, las iniciativas y los reglamentos de una empresa que necesitan las segregaciones de derechos adecuadas (o que necesitan la definición y la asignación correctas de controles de compensación) se documentarían automáticamente dentro del repositorio de GRC, junto con vínculos a los controles de acceso apropiados para una supervisión automatizada. Al hacerlo, las empresas deben ser capaces de aprovechar las Ver más...

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